为充分调动我行员工学习制度知识的积极性和主动性，提高全行员工的业务水平和综合素质，营造全局积极、上进的学习氛围，我行综合管理部联合工会于近日开展了2017年制度知识竞赛。

本次竞赛由来自网点和部室的60余名员工组成8支参赛队伍展开比拼，竞赛共分为战无不胜队、阳光小组、梦想队、新征程队、腾飞队、国际灰汤队、双花队、新生力队八个团队，包含必答、抢答等环节，既展现了选手的个人风采，又显露了团队合作的凝聚力，题目覆盖面广，涵盖了综合、风险、财务、柜台、市场等多个条线的知识。

活动最后，行长何峰上台对团队一、二、三名进行颁奖并发言，充分肯定了我行此次知识竞赛活动的鲜明新颖的形式和宣传制度知识的成效，对竞赛活动中我行员工展现的力争上游、勇立潮头的精神风貌予以高度赞扬，并要求全行员工以此次知识竞赛活动为契机，回归“学”与“做”的本源，合规从业，规范履职，切实增强内控合规工作的责任感和使命感。

本次活动通过生动活泼、富有趣味性的竞赛形式使全行员工更加深入地了解了我行制度知识，让全行员工进一步树立“内控创造价值、合规人人有责”的理念。我行将以本次制度知识竞赛为契机，守底线，促发展，全行唱响精细管理的“同一首款”，凝心聚力、锐意进取，开创宁乡村行持续健康发展的新局面。